关键词:非社团性质、按适合の水平分组做剧、有偿无偿你说了算、接受新人、质量&效率是终极追求。
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本次招募面向:16周岁以上的非初中、高三汪,拒绝仅在周末以及假期出没的小伙伴。
本次招募管理若干,要求时间、热情、经验和作品。(人事及后勤也归为管理范畴w)
本次招募工种:策划、导演、编剧、后期(特指剧后)、CV、美工、宣传。
考核方法:
1.作品投放邮箱,一个工作日之内答复 dorisnyanya@163.com dorisnyanya@foxmail.com
2.加个人QQ直接丢作品(或无作品,或咨询,都请戳)57580317 请备注。
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解释关键词:【非社团性质】
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啾咪啾咪不是一个社团性质的组解释关键词:【接受新人】
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啾咪啾咪对新人的定义是这样的:大体或部分清楚自己工种的工作流程,大体或部分清楚自己工种与其他工种合作时的衔接过程,没有作品却想要有机会尝试亲自参与制作的新人们。(或刚刚出师刚刚自学完毕却因为到处都要求作品,没有机会参与到剧组中去的新人们)
新人们的考核比较简单哦,不要求大家提供完整的作品,一些自己练习的片段也是可以哒,实在没有会有现场考核(现做现录或提问),通常都会被分作D组,和同样是新人酱的小伙伴们一起做属于自己的第一部剧吧~~~ 过程中会有老司机指导,大丈夫哒~ 不用担心~
P.S.新人CV参与做剧的硬性标准是有设备,如没有设备,请暂且不要参加考核;如设备在路上或近期有购买意向可加入。织,而是更类似于工作室性质,没有所谓的跨社限制,欢迎各个社团的小伙伴参加,小伙伴们参与制作的各个作品也可以任意附带上各位的社团名作为后缀,没有任何限制。
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解释关键词:【按适合の水平分组做剧】
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各位是不是在各个剧组中经常有因为个别工种水平差异太大导致合作得相当不愉快的经历呢?
在啾咪啾咪,我们会在考核初期根据各位小伙伴的考核结果,按照水平和经验给大家简单分成ABCD四个级别,在往后互相合作的过程中,同级别只会和同级别的小伙伴一起做剧,这样就保证了整个剧组的水平是差不多的,尽可能地减小大家的各种尴尬体验,真正一起愉快地玩耍。
至于这个级别的设定是可以变动的,当小伙伴们真的有在成长有在努力的时候,啾咪就会主动把小伙伴分到更高级别的小组里去啦,将会接触到更腻害的小伙伴们,这样会成长的更快w
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解释关键词:【有偿无偿你说了算】
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当啾咪啾咪发展到后期,会开始考虑接一些有偿的东西给小伙伴们赚些零花,不过只有在A组(部分B组)的成员才可以哟。
如果有小伙伴只想作为爱好,并不想有偿的话也是可以的,啾咪啾咪会按照小伙伴们自己的意愿进行安排w
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解释关键词:【接受新人】
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啾咪啾咪对新人的定义是这样的:大体或部分清楚自己工种的工作流程,大体或部分清楚自己工种与其他工种合作时的衔接过程,没有作品却想要有机会尝试亲自参与制作的新人们。(或刚刚出师刚刚自学完毕却因为到处都要求作品,没有机会参与到剧组中去的新人们)
新人们的考核比较简单哦,不要求大家提供完整的作品,一些自己练习的片段也是可以哒,实在没有会有现场考核(现做现录或提问),通常都会被分作D组,和同样是新人酱的小伙伴们一起做属于自己的第一部剧吧~~~ 过程中会有老司机指导,大丈夫哒~ 不用担心~
P.S.新人CV参与做剧的硬性标准是有设备,如没有设备,请暂且不要参加考核;如设备在路上或近期有购买意向可加入。
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解释关键词:【 质量&效率是终极追求】
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如果你厌倦了催剧一连催了N个月甚至好几年都不见发布,或直接被解散剧组;如果你厌恶整个剧组都敷衍了事不尊重你的劳动成果,成品出炉后不忍直视,啾咪觉得你应该是找对了地方。
啾咪啾咪实行拖剧立即换人、坑剧立即拉黑的方针,如果拖剧,并没有什么正当理由,立即换人,绝对不为了一两个人等上几个月甚至几年;如果坑剧,拖出剧组永久拒绝合作,并及时安排另外的小伙伴补救,确保每一部剧都认认真真地做到发布。
那么另一方面说,如果小伙伴你是拖延症晚期每次都要拖延很久的那种、身上N多N多债已经鸭梨山大无力偿还了的那种、给自己规定好无论策导提出怎样合理的意见总之只能返工两三次的那种、不接新只是想找个地方闲聊玩耍的那种,就不要来了哦。
[社团/工作室招新] 【啾咪啾咪声音铺子】是时候做些高质量高效率的作品啦
发布时间:2019-10-08作者:啾咪啾咪声铺 人气:1